El gobierno porteño anunció durante el día de hoy que se otorgará un reconocimiento salarial para unos 35 mil docentes de escuelas de gestión estatal que no faltaron a su trabajo en los primeros seis meses del año.

La nueva medida abarcará aproximadamente al al 72% de los maestros de gestión estatal. Incluso, aquel maestro de grado de jornada completa que haya trabajado del 1° de febrero al 30 de junio sin una sola falta recibirá una asignación extraordinaria de 60 mil pesos.

Dicho monto, según informaron desde el Ministerio de Educación de CABA en un comunicado, será proporcional al cargo ejercido y a la carga horaria correspondiente y se pagará con la liquidación del sueldo de julio.

La ministra de Educación, Soledad Acuña, indicó: “La presencia continua de los docentes en la escuela es fundamental para que los estudiantes puedan consolidar los aprendizajes, y también para desarrollar habilidades, adquirir hábitos y rutinas y fortalecer los procesos de socialización”.

Además agregó: “Los docentes que nunca faltaron son el ejemplo que necesitamos para construir el futuro de la Ciudad y del país, por eso los recompensamos”.

Entregarán un nuevo plan de $87.000 para mujeres

El Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de Argentina entregará un nuevo plan de $87.987 durante 6 meses consecutivos para mujeres que cumplan una serie de requisitos especiales.

Esta nueva iniciativa del organismo estatal, se trata del Plan Acompañar, el cual esta destinado a a fortalecer la independencia económica de las mujeres y personas LGBTIQ+, que tiene como objetivo final el contribuir a la erradicación de la violencia de género.

El programa en si, posee como propósito el brindar apoyo económico a mujeres y personas LGBTIQ+ que se encuentren o hayan estado en situación de violencia de género, sin la necesidad de de presentar una denuncia policial.